Vijesti

Lijekovi za poboljšanje performansi koji se široko koriste u poslu


Stotine hiljada radnika drogiraju se na radnom mjestu

Prema novom istraživanju, stotine hiljada ljudi u Njemačkoj uzimaju lijekove da bi bili produktivniji ili poboljšali raspoloženje. Ovaj doping može biti opasan: tablete mogu oštetiti vaše zdravlje.

Za mnoge zaposlene u Njemačkoj, stres kojem su izloženi na poslu se značajno povećao posljednjih godina. Trenutni zdravstveni izvještaj kompanije za zdravstveno osiguranje DAK-Gesundheit pokazuje da stotine tisuća radnih ljudi uzima lijekove kako bi bilo efikasnije na radnom mjestu.

Doping na radnom mjestu

Kako je zdravstvena osiguravajuća kompanija napisala u poruci, oko dva posto zaposlenih u Njemačkoj uzima lijekove koji poboljšavaju radnu snagu ili poboljšavaju raspoloženje. To proizlazi iz trenutne analize DAK-a "Ažuriranje: Doping na radnom mjestu".

Ekstrapoliran je na radno stanovništvo koje broji oko 700.000 zaposlenih. Prema informacijama, mnogi radnici upotrebljavaju i lijek da bi nakon posla imali energije za privatne stvari.

Zdravi okvirni uvjeti u poslu su nužni

Za reprezentativno istraživanje DAK-a ispitivano je da li i kako zaposlenici pribegavaju lijekovima na recept bez medicinske potrebe.

Stručnjaci ovo farmakološko neuro pojačavaju i uključuju tvari poput metilfenidata ili fluoksetina. Za studiju je anketirano preko 5.500 radnih ljudi u dobi između 18 i 65 godina.

Prema studiji, oko 700.000 radnih ljudi (1,8 posto) trenutno redovno dopinguje kako bi bili sposobni za posao. Doping je sada gotovo jednako uobičajen u poslu kao i 2014. (1,9 posto).

Prema tim informacijama, 71,5 posto zaposlenika u dobi između 20 i 50 godina svjesni su navodnih mogućnosti dopinga mozga radi poboljšanja performansi. U 2008, doping je bio poznat manje nego svaki drugi profesionalac u ovoj starosnoj grupi (44,9 posto).

"Zloupotreba droga nije masovna pojava", rekao je Andreas Storm, predsjednik upravnog odbora DAK-Gesundheita. „Ipak, naša analiza pokazuje koliko su u poslu važni zdravi okvirni uslovi. Zahtevi na radu ne smiju iskušavati zaposlene da žele bolje rezultate uz pomoć lijekova. "

Upotreba droga je češća kod starijih osoba

Prema zdravstvenoj osiguravajućoj kući, farmakološko neuro poboljšanje je najrasprostranjenije među zaposlenima u dobi od 60 do 65 godina. 4,4 posto njih dopingirano je barem jednom u posljednjih nekoliko mjeseci. To je za trećinu više od prosjeka (3,3 posto).

Ukupna "stopa dopinga" raste s godinama: 2,5 posto zaposlenih od 18 do 29 godina zloupotrebljava lijekove za posao najmanje jednom godišnje, a 3,2 posto u dobi od 30 do 49 godina.

Koristite tabletu za postizanje energije i dobrog raspoloženja nakon rada
Prema istraživanju DAK-a, većina radnika se drogira kako bi postigla profesionalne ciljeve. To je izjavljivao svaki drugi „doper“. Otprilike jedan od tri navodi razlog da je rad s lijekovima lakši.

Više od jednog od četiri zaposlenika dopinga (27,1 posto) koristi tabletu da bi nakon posla imali energiju i dobro raspoloženje za svoj privatni život.

Kada pogledamo na spolove, postoje neke razlike u razlozima i razlozima za doping mozga: Svaki četvrti muškarac koji se drogira vjeruje da bez lijekova često nisu u stanju obavljati posao.

Za žene koje se drogiraju, to je tek svaka peta. Svaki peti muškarac ne bi mogao držati posao bez dopinga. Za žene to utiče na svaku osmu.

Zdravstveni efekti dopinga

Profesor Dr. Klaus Lieb, direktor Klinike za psihijatriju i psihoterapiju Medicinskog centra Univerziteta Mainz i naučni direktor Instituta za istraživanje otpornosti Leibniz, smanjuje očekivanja od dopinga s obzirom na trenutnu studiju DAK-a:

"Lijekovi često imaju samo kratkotrajne i minimalne efekte na kognitivne performanse."

Umjesto toga, stručnjak upozorava na zdravstvene probleme uzrokovane dopingom: „Vrtoglavica, glavobolja, nervoza i poremećaji spavanja nisu rijetkost. Pored toga, moguće dugoročne posljedice još uvijek su potpuno nejasne “, objašnjava Lieb.

„U svakom slučaju, trebalo bi biti zdravije brinuti se o svom mentalnom zdravlju i radnoj snazi ​​jačanjem sopstvene otpornosti. Promocija društvenih kontakata, pažljivost, promišljanje i aktivni pristup izazovnim situacijama su posebno efikasni. “(Oglas)

Podaci o autoru i izvoru

Ovaj tekst odgovara specifikacijama medicinske literature, medicinskim smjernicama i trenutnim studijama te su ih pregledali medicinski ljekari.

Swell:

  • DAK Health: DAK studija: Doping u poslu stagnira od 2014. godine (pristupljeno: 23. veljače 2020.), DAK Health


Video: Miroljub Petrovic. Kako i u kom polozaju bi trebalo da se molimo Bogu (Septembar 2021).